SanData IT-Trainingszentrum
Der Kompaktkurs zeigt, wie Sie zielorientierte Mitarbeitergespräche systematisch einführen und führen. Sie behandeln Ziele, Arbeitsanforderungen, Leistungen, Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten. Verbindliche Vereinbarungen geben Orientierung und fördern Leistungsmotivation.
Das Seminar richtet sich an Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer, Führungskräfte sowie Verantwortliche im Personalwesen, die Mitarbeitergespräche systematisch einführen, ausbauen oder als Führungsinstrument optimieren wollen.
Mitarbeitergespräche sind ein wirkungsvolles Führungsinstrument. Sie beinhalten vorrangig Ziele, Arbeitsanforderungen, Leistungen, Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten. Effizient eingesetzt geben sie Mitarbeitenden Orientierung und fördern die Leistungsmotivation. Klare, verbindliche Vereinbarungen unterstützen Mitarbeitende bei der Zielerreichung. Das Seminar zeigt, wie Mitarbeitergespräche effizient in die Unternehmenskultur eingeführt und kompetent geführt werden, sodass die gesteckten Ziele erreicht werden.
Sie lernen, zielorientierte Mitarbeitergespräche effizient in die Unternehmenskultur einzuführen und kompetent zu führen. Dabei gestalten Sie klare, verbindliche Vereinbarungen, die Mitarbeitenden Orientierung geben, Leistungsmotivation fördern und die Zielerreichung unterstützen.
Diese möchten Mitarbeitergespräche systematisch einführen, ausbauen oder als Führungsinstrument optimieren.
Keine besonderen Voraussetzungen erforderlich.
Weitere Termine finden Sie online auf der Kursseite.
Sie möchten klären, ob dieser Kurs zu Ihrem Bedarf passt? Wir beraten Sie persönlich zu Inhalten, Terminen und passenden Formaten für Einzelpersonen oder Teams.